Stöd till lokalföreningar
För att förbättra kollektivtrafiken i Stockholm för personer med psykiska funktionshinder vill vi RSMH MG arbeta utifrån följande fem förslagslinjer. Dessa förslag syftar till att skapa en mer tillgänglig, trygg och inkluderande kollektivtrafikmiljö för alla användare, särskilt de med psykiska funktionshinder.För att uppnå detta mål har distriktet formulerat flera specifika inriktningar och åtgärder:
- Arbetet i lokalföreningarna som ett komplement till den kommunala verksamheten:
Åtgärder:
a) Insatserna från lokalföreningarna utformas så att de kompletterar och förstärker den offentliga servicen, med ett inkluderande förhållningssätt som välkomnar alla berörda invånare i Stockholm.
Verksamheten i lokalföreningarna ska erbjuda ett stöd som är tillgängligt för alla individer inom målgruppen, och därigenom säkerställa att ingen utesluts på grund av bostadsområde eller andra socioekonomiska faktorer.
- Medlemmars rätt till eget hem, boendestöd, samt rehabilitering, arbete och sysselsättning:
Åtgärder:
a) Det är av yttersta vikt att säkerställa medlemmarnas tillgång till adekvat boende och stödinsatser, inklusive rehabiliteringsprogram samt möjligheter till arbete och meningsfull sysselsättning, som främjar självständighet och livskvalitet.
b) RSMH MG arbetar aktivt för att medlemmarna får tillgång till ett brett spektrum av tjänster och stöd, från trygga boendealternativ till professionell rehabilitering och integrering i arbetslivet, för att främja en omfattande återhämtning och delaktighet i samhället.
- Bevaka planerade förändringar i socialtjänstens organisation samt informera om
dessa:
Åtgärder:
a) Distriktet övervakar kontinuerligt eventuella förändringar inom socialtjänstens struktur och verksamhet, samt informerar medlemmar och intressenter om dessa förändringar för att garantera transparens och förberedelse.
b) Det ligger inom distriktets ansvarsområde att noggrant följa och analysera utvecklingen inom socialtjänsten, och att effektivt kommunicera relevant information till lokalföreningarna, för att säkerställa en välunderrättad och engagerad medlemsbas.
- Ställa krav på bättre resurser för de socialpsykiatriska verksamheterna:
Åtgärder:
a) Distriktet skall arbeta med kraft för att öka resurserna till socialpsykiatrin, för att möjliggöra en högre kvalitet och tillgänglighet i stödet till personer med psykisk ohälsa.
b) Genom att kontinuerligt lyfta fram och argumentera för behovet av förstärkta insatser och resurser inom socialpsykiatrin, skall distriktet agera som en stark förespråkare för sina medlemmars rättigheter och välbefinnande.
- Feedback och delaktighet:
Åtgärder:
Uppmuntra till och organisera regelbundna feedbackmöjligheter där resenärer med psykiska funktionshinder kan dela med sig av sina erfarenheter och förslag till förbättringar. Detta kan ske genom workshops, enkäter eller digitala plattformar. Genom att inkludera målgruppens röster i planeringsprocessen säkerställs att förändringarna möter deras faktiska behov och ökar känslan av delaktighet och representation.
Föreningsstöd
För att ytterligare stärka RSMH MG’s arbete och bidra till att utveckla samarbetet med kommunerna, samt förbättra stödet till lokalföreningarna, avser RSMH MG arbeta vidare med förljande:
- Digitalisering och onlineplattformar:
Åtgärder:
Förutom att underlätta tillgång till datakunskap, avser distriktet investera i utvecklingen av
en central onlineplattform. Denna plattform kan fungera som en resurs för utbildningsmaterial,
forum för erfarenhetsutbyte, och en kanal för direktkommunikation mellan distriktet och
lokalföreningarna. Det skulle även underlätta för medlemmar och förtroendevalda att delta i
studier och gemensamma sammankomster virtuellt, vilket är särskilt värdefullt för de som bor
i geografiskt avlägsna områden.
- Stärkt ekonomiskt stöd och fondskapande:
Åtgärder:
Utöver kompetenshöjning inom ekonomihantering, kan distriktet arbeta för att etablera en
fond eller ekonomiskt stödpaket specifikt avsett för att hjälpa lokalföreningar med oväntade
utgifter eller projekt som kräver initial finansiering. Detta skulle ge lokalföreningarna en större
trygghet och möjlighet att utveckla nya initiativ utan att omedelbart oroa sig för ekonomiska
hinder.
- Mentorsprogram:
Åtgärder:
Initiera ett mentorsprogram där erfarna förtroendevalda och medlemmar från mer etablerade
lokalföreningar kan erbjuda vägledning och stöd till nyare eller mindre lokalföreningar. Detta
skulle inte bara främja kunskapsöverföring inom organisationen utan också stärka sammanhållningen
och det inbördes stödet mellan olika delar av RSMH.
- Ökad satsning på medlemsrekrytering och inkludering:
Åtgärder:
Utveckla och implementera en strategi för att aktivt arbeta med medlemsrekrytering, särskilt
inriktad på att nå ut till yngre medlemmar och personer från olika kulturella och sociala bakgrunder.
Detta kan inkludera riktade informationskampanjer, samarbete med skolor och universitet,
samt evenemang som speglar en bredare variation av intressen och behov.
- Förbättrad kommunikation och återkoppling:
Åtgärder:
Slutligen, etablera regelbundna kanaler för återkoppling och dialog mellan distriktsledningen,
lokalföreningarna och deras medlemmar. Detta kan inkludera regelbundna enkäter, feedbackmöten,
och öppna forum där medlemmar kan uttrycka sina åsikter, dela med sig av sina
erfarenheter, och föreslå förbättringar. Genom att aktivt lyssna till medlemmarnas röster kan
distriktet bättre anpassa sitt stöd och sina tjänster till lokalföreningarnas faktiska behov.
RSMH MG:s intentioner och strategier är avgörande för att nå och stödja unga vuxna med psykisk ohälsa. Genom att fokusera på att skräddarsy informationsstrategier som inkluderar både traditionella och moderna kommunikationsvägar, strävar organisationen efter att göra sin verksamhet mer tillgänglig och relevant för denna målgrupp. Genom att integrera interaktiva och visuellt engagerande metoder, såsom rörlig bild och digitala plattformar, kan RSMH MG effektivare sprida medvetenhet och kunskap om psykisk ohälsa. Detta bidrar till att skapa en inkluderande och stödjande miljö där unga vuxna inte bara får tillgång till information utan också känner sig delaktiga och förstådda. RSMH MG:s fortsatta arbete och anpassningsförmåga är nyckeln till framgång i deras strävan att stödja unga vuxna med psykisk ohälsa.
